informatique
COORDINATEUR DES MISES EN PRODUCTION F/H - REF 859
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Catégorie : B
Publié le
Les agents de la DSI’IN participent à l’atteinte des objectifs et au respect des engagements qualité de la direction, ainsi qu’à la mise en œuvre du schéma directeur et à la programmation mutualisée des systèmes d’information.
Missions
- Garantir et maintenir le processus des mises en production
- Vérifier la conformité du processus de mise en production afin qu’il soit en adéquation avec l’organisation de la direction
- Faire évoluer ce processus dans une optique d’amélioration continue
- Vérifier la conformité du processus de mise en production afin qu’il soit en adéquation avec l’organisation de la direction
- Gérer les mises en production de la direction
- Réceptionner et évaluer les demandes de mise en production
- Identifier les exigences de mise en production
- Valider le plan détaillé pour la mise en production
- S’assurer de la planification des ressources compétentes et des activités nécessaires au déploiement
- Vérifier la disponibilité des environnements de test, superviser les tests et valider les retours arrière
- Communication étroite en interne et/ou en lien avec l’administrateur fonctionnel
- Superviser le déploiement de la solution et les tests techniques et fonctionnels
- Vérifier la documentation des mises en production tout au long du processus, notamment avec les éventuels retours arrière
- Transférer les connaissances des actifs mis en production aux équipes support de niveaux 1 et 2
- Alimenter la DML (Definitive Media Library) : zone d’archivage physique sécurisée des logiciels en production (ensemble des sources, binaires, documentations et licences)
- Réceptionner et évaluer les demandes de mise en production
Compétences requises
Maîtrise des différentes étapes du processus des mises en production
Maîtrise des outils dédiés à la mise en place d’environnement de tests
Maîtrise de l’environnement logiciel du parc
Connaissance des collectivités et de leurs spécificités métier
Connaissance de l’anglais technique
Capacités à exécuter les processus ITIL
Capacité à suivre la mise en production d’un changement
Capacités à rédiger et améliorer des procédures
Goût pour le travail d’équipe
Aptitudes relationnelles et pédagogiques
Autonomie
Rigueur, organisation et méthode
Capacité à rendre compte
Disponibilité
Permis B
Lieu, jours et horaires de travail
Hôtel de Ville – 1517 place de l’Hôtel de Ville – Le Havre
36 heures hebdomadaires du lundi au vendredi + RTT
Télétravail possible